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目 的 1.日常業務をするための基本知識・技術を身につける 2.職場のメンバーの一員として自覚をもち、働く自信をつかむ 3.民医連運動について学び、患者をみる視点を養う。 |
目 的 1.観察や判断の力量を高め、より安全で的確な看護援助が出来る。 2.生活や労働背景から患者をとらえ、社会的支店をもって看護にあたる。 3.医療をとりまく状況についての理解を深め、民医連職員としての自覚を持つ。 |
目 的 1.自己の看護観、看護概念を確立するなかで、看護のまとめをする事ができる。 2.看護力量を安定させ、新卒看護婦の指導、援助ができ、リーダーシップが発揮できる。 3.情勢や理念学習及び民医連運動を通じて、民医連看護に確信をもつ。 |
卒後研修について
1. 研修は新卒の方、及び看護経験2年以内で必要と認めた方を対象として行います。
2. 研修職場では、新人担当者を配置しチェックリストを用いて研修の指導・援助を行います。
募集人員
●看護師
●助産師
待遇
| 給与 | 夜勤手当、住宅手当、通勤手当、看護手当。時間外手当、年齢手当を含む |
|---|---|
| 各種休暇 (前年実績) |
年次有給休暇20日、夏期休暇5日、年末年始休暇6日、4週6休、生理休暇完全保証、介護休業制度(6ヶ月間)、産後1年間夜勤免除制度 |
| 福利厚生 | 看護師寮完備、院内保育所(産休明けから1歳まで) 職員・家族医療費助成制度、文化・レジャー・サークル費援助、年金、民医連共済加盟による各種給付制度適応 |
| そ の 他 | 夜勤深夜帯(22:00〜6:00)のタクシー送迎。被服支給(ユニフォーム、シューズ等) |
| 勤務時間 | 日勤 8:30〜17:00、準夜勤 16:30〜1:00、深夜勤 0:30〜9:00 |
勤 務 先
卒後研修は指定4病院で行われ、希望を考慮して配慮します
応募方法
| 応募手続 | 提出書類:履歴書、免許証、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書(新卒者) |
|---|---|
| 受付期間 | |
| 選考日時 | 応募された本人あてに連絡します |
| 選考方法 | 筆記試験(作文)、面接 |
宮城県民主医療機関連合会
〒980-0801 仙台市青葉区木町通1丁目8-18 田村ビル5階
TEL:022-265-2601 FAX:022-263-8266